为做好对新型冠状病毒感染实施“乙类乙管”后的学校疫情防控工作，科学高效统筹学校新型冠状病毒感染疫情防控和教育教学工作，保护师生生命健康安全，保障学校正常秩序，2月17日下午，学校在1646会议室召开疫情防控工作领导小组2023年第一次会议。党委委员、副院长赵玲珍主持会议，学校疫情防控工作领导小组全体成员参加了会议。会上，学生处、人事处、后勤部分别就师生员工春季开学报到及健康情况进行汇报，国际学院通报了留学生返校方案。党政办对学校疫情防控工作方案（2023版）进行了解读。后勤部深入解读健康驿站建设管理方案。党委副书记、院长洪霄针对当前疫情防控工作强调三点，一是加强乙类乙管的宣传工作，二是落实疫情防控的各项准备，细化完善工作方案，三是积极回应师生的各类诉求，总体要求不能放松，谨防可能的感染高峰到来。其他与会校领导分别从思想认识、关心学生、三风建设、健康教育、分类培训等方面做了要求。图：宣传部 文：党政办 审核：赵振勇

2023年2月16日下午，南通市副市陈冬梅、市政府副秘书长周健等一行来校调研。常州市政府副秘书长李正关、市委教育工委书记梅向东、常州科教城党工委副书记王元兵、市教育局办公室主任周炜、市教育局职教处处长彭利平等陪同调研，我校党委书记吴访升，党委副书记、院长洪霄，党委委员、副院长张文明，以及相关职能部门、二级学院主要负责人参加了调研接待。陈冬梅一行参观了我校文化传承与创新中心和纺织科技文化馆，现场与师生进行了交流，询问了专业建设、产学研合作、学生就业创业等情况，对我校的办学特色及文创事业发展所取得的成效给予了高度评价。参观结束后，陈冬梅一行在纺织科技文化馆进行了深入交流，吴访升对陈冬梅一行的到来表示热烈欢迎，并详细介绍了我校的办学特色、专业优势、产教融合、人才培养等内容。梅向东就常州职业教育发展情况、特色亮点、支持政策等方面进行了介绍。王元兵介绍了常州科教城现代工业中心的建设与管理运行情况、产学研合作、毕业生留常创业相关政策等情况。与会人员就全国职业教育样板科教城共建共享模式、职业教育领域产教融合创新路径、技术创新平台运营瓶颈等问题进行了经验交流分享。最后，陈冬梅充分肯定了我校在专业建设、

2月15日下午，江西陶瓷工艺美术职业技术学院党委书记甘国华一行5人来我校交流考察。学校党委书记吴访升、党委副书记、纪委书记王顺明、科技处、文化传承与创新中心、创意学院相关负责同志参加了交流。甘国华一行首先来到江苏印象乾图文化科技有限公司，谈迎光老师及其团队成员介绍了公司的基本情况及与学校共建数字创意产业学院的进展，同时展示了由乾图公司自主研发的“魔屏——数字文物柜”系统，并介绍了这套系统在博物馆及高校产学研中的应用，以大量超高清文物3D模型为主的交互式展示大屏用极高的精度和光影细节展示文物魅力。甘书记对我校教师在数字创意研究领域的成就和产教融合的成效给予了高度评价。随后，甘国华一行来到学校会议交流。吴访升对甘书记一行的到访表示热烈的欢迎，并介绍了我校的基本情况及办学成效。双方还就共建美育基地、共享师资队伍、共联开发文创、共商课题研究等方面的问题进行了深入的研究和探讨。甘书记对我校在产教融合、乡村振兴、智转数改等方面作出的有效实践和先进做法表达了充分的认同和赞赏，也希望能与我校进一步加强校际间的交流合作，携手并进，培养更多的大国工匠和能工巧匠。供稿：创意学院 审核：周妍

2月15日上午，学校党委书记吴访升来后勤保障部调研工作，后勤保障部部长李凯、餐饮服务科、工程能源科相关人员陪同调研。吴访升实地走访了学子餐厅，对学子智慧餐厅创新运营方式给予高度肯定，要求把营养知识融入到智慧餐厅建设中，发挥育人功能。吴访升还走访了实训大楼改造工地、校园超市建设工地、校内超市临时售卖点，深入了解后勤相关工作进展。文：李敏敏 图：陶强、曹文娟 审核：管俊洛

2023年2月15日上午，我校召开2023年就业创业、招生工作会议，学校党委副书记、院长洪霄，党委委员、副院长张震宇，各二级学院党总支书记、副书记和招生责任部门领导以及招生就业处全体人员参会。会上，招生就业处处长董裕乾汇报了2023年就业招生工作计划安排，总结分析上年度招生就业工作的不足与对策，并就2023年就业招生的重点工作进行了部署。招生就业处副处长李圣峰就当前正在开展的就业和招生的有关事宜做了介绍和安排。创业学院副院长王磊通报了2022年度双创考核情况，特别就互联网+和挑战杯等创新创业大赛相关问题做了剖析和解读。张震宇针对招生就业工作提出了八个关键词。一是转观念。要认清形势，切实增强做好招生就业工作的责任感和使命感。二是调政策。要紧紧围绕学校既定目标，切实拿出有针对性地方法措施，推动工作有效落实。三是明重点。要主动分析，理清时间、地点、人物条线。四是聚合力。要统一思想，凝聚共识、协同联动。五是勇攻坚。要正视问题，解决好招生就业工作痛点、堵点问题，加大国家、江苏省和常州市有关就业政策的宣传力度。六是重担当。要向身边招生就业先进个人学习。七是求发展。要优化招生就业质量，将工作的重点从

为进一步深入推进产教融合，赋能人才培养，深化“三教”改革，提高人才培养质量，发挥办学优势，将内涵发展与服务“一带一路”倡议紧密结合，打造中国职业教育国际品牌、服务中资企业“走出去”，助力“现代化、国际化、智慧型、创业型”高水平学校建设，党委书记吴访升、党委委员、副院长张文明、党政办主任赵振勇一行赴中国纺织品进出口商会、中国铁道出版社和全国高校毕业生就业协会等单位开展调研工作。中国纺织品进出口商会会长曹甲昌热情接待了我校调研团，交流会上，常州市原商务局副局长、常州市外经协会会长邹德英专门前往北京，积极为我校国际合作顺利开展搭桥助力；党委书记吴访升简要介绍了我校办学特色、专业建设、国际合作、发展情况以及此次合作意向，受到了曹会长的高度认可。随后，曹会长介绍了中国纺织服装发展的优势和劣势、外贸出口和海外市场拓展情况，就政校行企战略合作方面提出了建设性意见与建议，为我校服务中资纺织服装走出去企业，顺利推进海外“鲁班工坊”建设任务打下了坚实的基础。积极推进“三教”改革，“赋能”教师、“升级”教材、“激活”教法，着力做好立德树人工作，提高人才培养质量，是深化职业教育内涵建设的必由之路。我校调研团赴

常州市人力资源和就业创业管理中心赴我校调研就业工作2月14日下午，常州市人力资源和就业创业管理中心党总支委员卢大敏、毕业生就业指导科科长杨澄、科员杨振杰赴我校调研毕业生留常就业情况。学校党委委员、副院长张震宇，招就处处长董裕乾、副处长李圣峰，创业学院副院长王磊及招就处就业科长孙浩景参加了本次交流研讨，会议由董裕乾主持。张震宇对卢大敏一行的到来表示欢迎，并表示学校将充分利用优厚的政策、优越的区位、优化的服务，促进高校毕业生留常就业、高质量就业，为常州市地方经济和社会发展做出应有的贡献。卢大敏就市人社局在高校毕业生就业采取的一系列重要举措做了介绍。下一步，将重点着手推广大学生留常政策，并持续开展一系列线上线下招聘、推介、宣传活动，吸引大学生留常就业。我校将继续加强校地联动，与当地有关部门和用人单位展开密切合作，积极响应政府举措，努力做强“青春留常”文章，推动更多毕业生留常，为建设发展常州贡献力量。图/文：孙浩景 审核：董裕乾

近日，高校毕业生就业协会向我校发来一封感谢信，就我校对协会工作的支持表达了诚挚的感谢，同时对我校借调到协会的干部——机电学院副院长廖定安的工作表示充分认可。借调期间，廖定安先后参与协会就业创业规划课题的管理、部委专项项目的研究、产教分会关于GF创新实践基地项目的建设与推进、产教融合产品体系的设计等相关工作。高校毕业生就业协会认为廖定安用心谋事、务实干事，扎实完成了各项工作任务，体现了较强的学习能力、调查研究能力和组织协调能力。图：宣传部 文：王心

近期学校先后收到江苏省审计厅发来的2份表扬信，对学校借调审计人员支持审计厅开展审计项目表示感谢,对借调参与审计工作的薛涵、焦菲同志予以高度肯定评价。近两年来，学校党委、行政高度重视审计人员业务能力提升，坚持轮流借调审计人员参与江苏省审计厅国家审计项目。借调的审计人员十分珍惜机会，勤奋工作、吃苦耐劳，严谨踏实，虚心学习，收到省审计厅高度评价。同时也把学习到的先进理念、经验、做法带回学校，不断提升审计团队业务能力和职业素养，为学校高水平高职校建设提供有力审计保障。

2月13日，新学期第一天，党委副书记、院长洪霄带领科技处处长李爱红、纺织学院院长郭雪峰、机电学院教师邵国为博士和纺织学院教师赵宜涛博士等一行5人赴常州耀春格瑞纺织品有限公司进行了企业调研，公司董事长李小春等热情地接待我校调研团。李小春带领调研团参观了生产车间及产品展示馆，现场介绍了企业的生产情况与面临的技术难题。随后座谈会上，李小春详细介绍了企业发展情况和2023年的发展目标及人才需求等，表达了对校企合作具体落实的深切期待。洪霄简要介绍了我校的基本情况和最新发展规划，希望双方持续深化专业建设、产学研和人才培养，大力持续推进可合作融合的产学研项目，积极打造校企合作共赢的典范。此次调研精准了解了企业的需求，从校企双方的实际情况出发，通过各自主体优势互补，在科教研、人才培养及产学研项目进行深度融合、协力发展，进一步推进企业“智改数转”。（图：苏敏 文：赵宜涛 审核：李爱红）

为落实第十三届五次教职工代表大会暨第十四届三次工会会员代表大会精神，推进2023年党政工作要点实施，聚集学校高质量发展，便于相关部门和教职工更好地理解建设工程管理的相关政策制度，熟悉相关工作流程及注意事项，防范控制风险，提升工作人员水平和能力，有效推进重点建设工程项目，指导和帮助推进其他建设工程项目。2月13日下午，后勤保障部牵头，联合审计处、教务处等部门，在1750会议室召开了重点建设工程推进会及建设工程管理制度解读交流会。党委委员、副院长赵玲珍，后勤部、审计处、教务处、保卫处、信息中心、科技处、各二级学院负责人及建设工程管理相关人员，参与学校建设的施工单位、监理单位、外审单位等出席会议。会议由后勤保障部部长李凯主持。会上，后勤部工程科曹文娟解读了《建设工程管理办法》，审计处徐林优解读了《建设工程管理审计规定（试行）》、《建设工程竣工结算审计实施办法（暂行）》、《建设工程全流程审计实施办法》相关政策制度。信息中心王一凡、保卫处文博、审计处曹建军就重点建设工程推进、项目建设的工作流程、风险防范控制及建设项目审计工作等作了交流发言。实训大楼四楼改造工程施工单位现场负责人冯春方、外审单位江

近日，常州市委网信办公布了《常州市数字乡村服务资源池首批入池单位及典型案例》，从数字乡村整体规划设计、乡村信息基础设施建设、智慧农业创新发展、乡村经济业态模式创新、乡村数字化治理、乡村网络文化振兴、智慧绿色乡村发展、公共服务效能提升、网络帮扶拓展等9个方面，遴选了10个典型案例。我校“‘数字’赋能乡村医康养，打造智慧养老服务平台”案例成功入选。科技处于2022年11月14日接到上级文件通知后认真组织、审核报送。近年来，为响应“数字”时代的号召，学校与常州市四世同堂养老产业发展有限公司积极开展校企合作，针对农村地区及城乡区失能老年人群体、残疾人群体和认知症患者群体，建立了“1+6+N”的居家上门照护服务平台。该智慧养老服务平台自上线以来，不仅有效协助民政部门统一了信息化标准及规范的管理机制，同时还解决了各类失能人群数据不准、动态信息更新不及时、一线工作人员不足等长期存在的短板。下一步，学校将根据常州市乡村实际情况，紧紧抓住“居家养老服务”核心，最大限度整合资源优化平台功能，最大化释放平台数据价值，以助推常武地区的民生保障工作迈向数字化新时代。（图/文：科技处 审核：李爱红）

2月13日新学期开学第一天，教务处联合学工处及各二级学院教学、学工分管同志，对学校2号楼、4号楼、5号楼、8号楼、9号楼及东区的教学秩序进行了检查。巡查人员对教师上课、学生出勤、课堂秩序、实验设施等情况进行了深入细致的检查。从巡查情况来看，各学院任课老师100%到岗，按时认真开展教学活动；学生出勤率高，学习专注，课堂纪律良好；教材到位、教学环境整洁，教学设施设备及其他教学准备充分。新学期第一天教学情况总体有序平稳，为新学期教学工作的全面有序展开打下了坚实的基础。图/文：教务处审核：夏冬

为确保学校以安全、文明、卫生的环境迎接2022~2023学年第二学期开学， 2月11日上午，学校党委委员、副院长赵玲珍带领保卫处、教务处、后勤保障部等相关部门负责人开展校园安全环境大检查。赵玲珍一行实地走访，查看了两个食堂、宿舍区域及六个二级学院的办公场所、实验实训室，检查了食堂、宿舍的卫生环境、安全防范工作，六个二级学院宣传阵地、文化布置，环境卫生，实验实训室设备设施、消防设施、台账、仓储，细致查找薄弱环节，对发现的不足及隐患提出了整改措施，并要求及时解决。 赵玲珍副院长在检查中要求，校园安全事关全校师生生命健康，事关学校发展大局，时刻要高度重视；要注重环境育人，积极营造本单位良好的环境文化氛围；特别强调，各单位对安全工作要高度重视，必须常抓不懈，要坚持底线思维，强化责任落实，及时排查各类安全隐患并限时整改解决,坚决杜绝安全责任事故，筑牢校园安全防线，切实为学校高质量发展保驾护航。文/图：刘智雄；审核：罗卫东