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常纺新闻

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  • 2021 08.31
    校领导班子深入基层检查指导疫情防控和新学期开学工作
    为贯彻落实上级部门关于秋季开学工作有关要求,切实保障学校正常工作秩序,8月30日上午,党委书记吴访升、党委副书记院长洪霄分别带领班子成员深入基层检查指导疫情防控和新学期开学工作。党委书记吴访升,党委副书记、纪委书记王顺明,党委委员、副院长邓凯以及相关职能部门负责人一行,先后深入经贸学院、纺织学院、机电学院、人文学院及教务处、人事处、科技处等职能部门,实地查看了教学楼、实训中心(实验室)、纺织科技馆、党建活动室、多功能厅等场所。在听取了各二级学院、各部门负责人汇报后,吴访升强调,党员干部要提高政治站位,强化责任担当,深入开展“两在两同”建新功行动推进党史学习教育走深走实,在锤炼坚强党性上、在办好惠民实事上、在推动高质量发展上见行动、出实效;要坚持把师生生命安全和身体健康放在首位,时刻紧绷安全之弦,统筹好学校建设发展、教育教学与疫情防控等工作,以实际成效维护校园安全稳定,确保新学期各项工作开好头、起好步。党委副书记、院长洪霄,党委委员、副院长赵玲珍、张文明以及相关职能部门负责人一行,先后深入服装学院、创意学院、马克思主义学院、国际学院、创业学院、信息服务中心等部门,实地查看了教学楼、食堂、
  • 2021 08.31
    我校党委书记吴访升一行赴常州市工业互联网研究院调研
    2021年8月30日下午,在学校党委书记吴访升带领下,科技处处长李爱红、教务处处长夏冬、产教融合科科长严美娴一行四人,前往常州市工业互联网研究院调研和开展合作洽谈活动,双方就校企合作相关事宜进行深入交流。吴访升一行在研究院院长张翀昊,副院长陆豪带领下首先参观了研究院的成果展示中心、开发测试实验室、开发与应用实验室。本着边建设边服务原则,2021年常州市工业互联网研究院在常州市工业和信息化局支持下,打造出常州市制造业综合服务平台,为常州市制造业中小企业提供数字化转型和智能装备升级改造服务,受到社会各界好评与支持。随后,双方就横纵向合作、共建实验室、研究生人才培养三方面合作内容进行交流。张翀昊院长提出要立足标准制定,以检测检验为基础,能为常州几个产业聚集区订立分级标准,通过科技加硬件,提高服务企业能力。吴访升指出目前常州制造业对服务化有需求,制造业与服务业应两业融合,常纺院一直以来受到企业高度认可,希望能通过双方合作,共建协同创新中心,提升常纺院科技创新能力。最后,双方就合作场地及具体合作内容达成初步共识。图文:校企合作处 严美娴 审核 李爱红 夏冬
  • 2021 08.29
    我校召开“雅颂华夏·智造江南”服饰文化研讨会
    8月22日,由我校主办、江苏高校哲学社会科学重点研究基地“江苏服饰文化研究院”承办的“雅颂华夏·智造江南”服饰文化研讨会在线召开。“雅颂华夏·智造江南”服饰文化研讨会以国家、江苏发展战略为前提,集聚服饰文化领域专家学者,聚力传统服饰与现代设计研究。参加研讨会的领导有我校党委书记吴访升、党委副书记、院长洪霄,来自全国高校、专业协会、博物馆、研究院所、产业的160余位专家、学者、学生参加了本次研讨会。研讨会分为三项议程,第一项议程为领导致辞,第二项议程为主题报告,第三项为线下研讨。研讨会由杨丽波教授、何卫平副教授主持。洪霄同志代表学校致辞,向与会嘉宾介绍了学校的基本情况与标志性教学科研成果,介绍了江苏高校哲学社会科学重点研究基地“江苏服饰文化研究院”的研究方向、工作重点、取得的成果,表达了学校对基地发展给予的支持与厚望。在主题报告阶段,有六位专家做了主题发言:上海纺织博物馆贾一亮副馆长的报告《博物馆资源整理与民族服饰文化传播》从“从招手到握手、从共鸣到共情、从交往到交融、从过去到现在、从现在到未来”五个方面介绍相关资源的整理与民族服饰文化的传播;西安美术学院张西昌博士、副教授的报告《苏绣创
  • 2021 08.29
    奋进中的常州纺院——暑期工作纪实系列报道(二):信息化助力学校高水平建设
    教育信息化是学校建设和人才培养的重要组成部分,是一项基础性、长期性和持续性工作,信息化建设水平是学校整体办学水平的重要标志。为了加快推进学校教育信息化高质量发展,让师生在信息化的发展中有更多获得感、幸福感、安全感。在获评江苏省智慧校园合格校的基础上,2021年暑期,常纺信息化人坚守岗位,勤勤恳恳,扎实做好各项网络、信息、教育技术服务保障,高效推进信息化项目建设工作。高性能数据中心机房升级改造工程安全的校园网络环境离不开先进的设备和技术,鉴于学校各种业务需求的不断发展与变化,因此在新数据中心机房设计时我们充分考虑这些变化对资源需求的改变,以确保整个系统可灵活的扩展。此次改造是在原有机房在线运行的前提下进行,这对施工技术和能力提出了很高的要求。施工期间网络、电力、设备稳定运行,同时对噪音、粉尘也进行了有效控制,为机房各类设备的正常运行提供良好的环境。施工期间最重要最难的是设备的搬迁,经过对搬迁方案无数次的研究讨论,最终将搬迁过程中的每个步骤及时间精确到了分钟,用了两个通宵顺利完成了数十台设备的搬迁。改造结束后的数据中心机房,将为我校未来集中全校计算资源、存储资源、网络资源奠定了空间保障,也
  • 2021 08.28
    奋进中的常州纺院——暑期工作纪实系列报道(一):多措并举真抓实干 在新形势下做好招生宣传工作
    高质量的生源是高校专业发展、人才培养的重要条件,面对2021年招生工作的新形势新变化,招生就业处积极应对,在学校党政的正确领导下,在各二级学院和各部门的共同努力下,创新招生宣传工作机制,多措并举依托稳定的招生宣传队伍,比较圆满地完成了2021年招生宣传工作,实现了生源质量稳中有进的总体目标。高度重视,提前谋划,明确思路为进一步提升招生工作实效性,增强考生、家长以及社会对我校的了解,更好地宣传学校,服务考生,吸引优秀生源报考,持续提升生源质量,学校党政领导高度重视,多次召开专题会议统一部署,专门研究2021年学院招生宣传工作。经学校审批,最终确定了2021年学院将面向全国14个省、市、自治区招收生源,较往年新开拓了吉林和山东两个省份,面对新的调整,学校提出了创新载体、扩大宣传、增强互动、创新制度、全员参与的工作思路。全员参与,全面覆盖,打牢基础今年的招生宣传工作,学校自上而下全体参与、全员出动。学校积极落实“一把手”工程,据统计,学校党政领导班子、各个二级学院、部门领导100%参与今年的招生宣传工作,并通过现场宣讲、校园开放日、风采展示、线上线下咨询会等多种形式参与其中。今年,全校将近3
  • 2021 08.27
    党委举行新提拔中层副职干部集体谈话暨廉政教育
    8月25日上午,新提拔中层副职干部集体谈话暨廉政教育在1730会议室举行,学校党委书记吴访升,党委副书记、院长洪霄,党委副书记、纪委书记王顺明,党委委员、组织部长高江荣和新提任的7名中层副职干部参加了会议。会议由吴访升主持。洪霄代表学校党委对履新任职干部作了任前集体谈话,他指出,这次中层副职干部的提拔,是党委加强业务型干部队伍建设的重要举措,希望新提任干部接受新的考验,承担新的使命,肩负新的责任。他对新提任的干部提了“慎独、慎微、慎初、慎终、慎言、慎行、慎欲、慎友”的八个方面具体要求。要求新提任干部要:提高政治站位,强化自律意识,常怀律己之心、常修为政之德、常思贪欲之害,时刻自重自省自警自励,以高度的责任服务常纺高质量发展。会上,党委副书记、纪委书记王顺明代表学校纪委,对新提任的中层干部进行了廉政谈话。他指出,廉政谈话是干部提拔任用工作的一项重要程序,也是强化党内监督干部的重要举措。他对新提任的干部提出三点要求:一是要把严守政治纪律放在首要位置;二是要严明组织纪律、工作纪律和群众纪律;三是守住廉洁纪律和生活纪律底线。党委书记吴访升对新提任干部提了三点要求:一是要不忘初心、牢记使命,
  • 2021 08.27
    学校召开教材委员会第二次会议
    8月26日下午,学校在1646召开了教材委员会第二次会议。本次会议由夏冬主持,共有14名专家委员参加。教材委员会秘书长夏冬向大会汇报了2021年度省重点教材的申报及评审情况。与会委员查阅了教材申报材料及编写人员政治审查材料,审议并通过了2021年度省重点教材的评审结果及编写人员名单,同意推荐《大学美育》、《老年介护实务操作教程(活页式)》、《进出口报关实务》、《STM32应用与开发》等四部教材参加省级立项选拔。随后,夏冬向教材委员会作了新学期教材选用的专题汇报,详细介绍了教材选用的流程和逐级审核情况。洪霄指出,教务处要进一步夯实教材选用责任,务必落实第一选用人、第一审核人的选用责任,明确各级审核人的职责;同时,要进一步加强教材建设与选用的信息化建设,优化流程、提高效率,做到流程可查、过程可溯,责任到人。图/文:教务处审核:夏冬
  • 2021 08.20
    我校党委书记吴访升带队赴江苏印象乾图文化科技有限公司调研
    2021年8月19日,校党委书记吴访升带领宣传部、教务处负责人及创意学院党政班子一行赴江苏印象乾图文化科技有限公司调研并洽谈联建产业学院和相关合作事宜。据悉,该公司为全国数字创意、红色文化展示等方面引领型企业。印象乾图文化科技有限公司董事长、创意学院教师谈迎光引导我校一行参观公司科技成果与近期项目。研讨期间,吴访升指出产业学院是高职院校挖掘行业资源、促进学生成长、提升教师社会服务能力和服务地方发展的重要路径和关键环节,并介绍了我校近年发展情况和发展目标。谈迎光董事长介绍了公司所承担中国共产党党史馆、常州“三杰”纪念馆等项目建设与设计情况,表示将以校企共建数字创意产业学院为契机,探索双方深度合作模式。公司创意设计、工程技术、产学研中心等方面负责人表示积极配合校企合作项目,并对产业学院的运营细节提出具体建议。宣传部、教务处、创意学院负责人表示从本部门出发,支持并确保项目的实施和落地,助力和推进学校的高质量发展。调研过程中,双方还就教师与员工岗位互聘、工作室建设、项目化合作等方面深入研讨,并达成一致意见。文:何卫平 图:耿玮炜 审核:周妍
  • 2021 08.20
    喜报!我校团支部喜获“全国高校活力团支部”称号
    近日,由团中央基层建设部指导、中国青年报主办的2020—2021学年高校活力团支部遴选及展示活动落下帷幕。经校级申报、省级初评、展示点赞、全国终审等环节,我校机电183本团支部在全国1600所高校报送的团支部中脱颖而出,荣获“2020-2021学年全国高校活力团支部”称号。机电183本团支部自成立以来就是一个职责明确、温暖阳光的大家庭,支部在机电学院党总支领导下,在二级学院团委和班主任带领下获得荣誉累计超过72项,其中包含国家级荣誉4项、省级荣誉5项、市级荣誉4项,支部全员在校期间人均获得2项校级以上表彰;稳抓学风建设,以100%的通过率取得高级电工证、江苏省计算机一级证书,66%的同学通过了英语四级考试;组织开展蓝领军志愿者服务,践行志愿服务活动,全员累计素拓分超700分,累计志愿者服务时间1144小时。我校党委高度重视共青团组织建设,学校团委自共青团改革以来,在全校团组织实施开展“磐石工程”,着力从严治团,强抓基层组织建设和榜样引领工程,此次“全国高校活力团支部”荣誉的获得既是学校共青团组织建设的有效成果。下一阶段,共青团将围绕学校党委对群团工作建设的要求和“十四五”规划不断更新工
  • 2021 08.04
    校领导看望慰问暑期工作人员
    时值盛夏,烈日炎炎,热浪滚滚。8月4日上午,党委副书记、院长洪霄,党委委员、副院长邓凯带领宣传部、党政办、工会等负责同志一起看望慰问了高温下坚守岗位的教职工。在无线网覆盖工程、校园网中心机房升级改造和食堂修缮改造、水电气设备检修等项目施工现场,校领导为工作人员送去了清凉消暑慰问品,对他们冒高温、战酷暑、坚持工作表示衷心的感谢,并具体了解了项目工程进度、工程质量等方面的情况,就相关问题与部门负责人进行详细交流。校领导嘱咐大家要保重身体,保护好自己,注意防暑,强调要在确保安全的前提下,按时保质保量完成各项工程建设工作。校领导还先后看望慰问了党政办、组织部、宣传部、纪委办、招生就业处、学工处、审计处、教务处、人事外、国资处、财务处等部门在岗工作人员和部分二级学院科研团队、训练备赛的指导教师,为他们送上慰问品。每到一处,校领导都与在岗教职工亲切交谈,对他们暑期不畏高温的坚守和付出表示诚挚谢意,同时叮嘱大家要认真做好疫情防控,科学合理安排工作,注意防暑降温,劳逸结合。教职工们感谢领导的关心慰问,表示会认真履行岗位职责,发扬爱岗敬业、不怕吃苦的奋斗精神,为推动学校高质量发展做出自己的贡献。
  • 2021 07.31
    我校召开新冠肺炎疫情防控工作领导小组会议
    为进一步贯彻落实好江苏省教育厅和常州市防疫最新要求,切实做好我校当前新冠肺炎疫情防控工作,保障师生生命安全和身体健康,确保学校各项工作安全有序推进,7月31日下午,学校召开了新冠肺炎疫情防控工作领导小组会议,部署当前疫情防控相关工作。新冠肺炎疫情防控工作领导小组全体成员参加会议。党委副书记、院长洪霄主持会议。 会上,各学校相关部门结合省市疫情防控文件要求,汇报疫情防控工作开展情况和后续工作的准备情况。学校领导班子成员分别结合分管工作对当前疫情防控提出了意见和建议。 洪霄对各部门前期疫情防控工作给予肯定,并对工作中存在的不足提出落实要求。特别是要提高站位,不能有麻痹大意的思想,要进一步加强宣传教育,做到守土有责、守土尽责和一岗双责。 党委书记吴访升本着“生命至上,人民至上,师生至上”的原则,结合学校疫情防控工作,对广大党员干部提出了四点要求:一是提高政治站位,做到思想自觉和行动自律。二是健全防控体系,做到精准防控和不留死角。三是全面落实防护,做到各司其职和协同配合。四是保持科学理性,做到坚定信心和坚持用心。最后,他号召全体教师要时刻关注疫情,加强自身防护,遵守防疫要求,不信谣,
  • 2021 07.26
    洪霄院长带队赴海澜集团调研
    7月24日,院长洪霄、服装学院党政班子一行,赴江阴海澜集团有限公司进行调研。海澜集团做为我校紧密型合作企业,近年来接收了大批顶岗实习学生和毕业生,目前新入职和即将顶岗实习的学生近50人,为进一步了解企业文化和学生在岗生活情况,在海澜之家集团有限公司招聘部部长居江、海澜商学院院长曲峰峰的带领下,洪霄一行深入调研了职工生活区,先后参观了党建馆、宿舍、健身区、学习区等。洪霄表示,做为中国500强企业的海澜集团,让全社会真正认识到了中国服装企业的现代化和智能化,以“环境吸引人、待遇留住人”的留才观,更大程度上激发员工价值最大化,是企业永续发展的核心动力。最后,双方就进一步拓展校企合作领域和如何落地实施进行了深入研讨,并达成了共建产业学院的合作意向。供稿:服装学院审核:袁红萍
  • 2021 07.22
    暑期骨干教师能力提升专题培训班顺利结业
    7月21日上午11点,浙江大学—常州纺织服装职业技术学院骨干教师能力提升专题培训班的百名教师在浙江大学华家池校区和平馆105室举行了结业典礼。本次培训为期4天,由党委副书记、院长洪霄和党委委员、副院长赵玲珍带队百位骨干教师参加。18日上午8点举行了开班式。洪霄做了“认清形势 转变方式 努力打造高素质骨干教师队伍”的开班动员讲话。他强调学校发展的核心力量是教师,常纺院高质量发展离不开高水平的教师队伍,师资培训是提高教师水平的重要手段。多年来,常纺院一直坚持走出去、请进来的培训模式,收到了较好效果。他提出了四点要求:第一,大家要深刻认识骨干教师培训的重要意义。第二,大家要明确目标,务求培训取得实效。第三,认清形势,明确自我,努力增加培训学习的动力。第四,大家要强化纪律,保质保量完成培训任务。最后他预祝培训班圆满成功!这次培训共有六场报告,两次现场教学,老师们都感到场场精彩,很有收获,受益匪浅。从吴思红教授的百年党史的精彩报告中,我们不仅聆听到了党史的辉煌业绩,更加理清了党史的阶段脉络和历史逻辑,通过学习党史更加坚定了理想信念。丁金昌教授的“推进1+X证书制度改革与高水平专业建设”的精彩报告
  • 2021 07.20
    全国检验检测认证职教集团理事长李新实一行来我校洽谈合作
    2021年7月19日上午,原中国检验检疫科学研究院院长、全国检验检测认证职教集团理事长李新实,中检邦迪(北京)智能科技有限公司总经理杨廷、副总经理周正火,北京崇高纳米材料科技有限公司董事长、国务院政府特殊津贴科技专家李毕忠等莅临我校洽谈合作。我校党委书记吴访升,党委委员、副院长张文明,科技处处长李爱红,纺织学院书记高妍、院长郭雪峰及纺检专业教师等在1646会议室接待了来宾。吴访升向来访嘉宾介绍了我校的发展历史、现状以及在立德树人、融合创新、行业贡献等方面的业绩,重点阐述了我校未来的发展规划,希望就纺织品检测设备与工艺、新型纺织品功能检测以及化妆品检测专业建设等方面开展合作。李新实理事长在认真听取汇报后,对我校发展中取得的成绩和未来发展思路给予了充分肯定,并介绍了中国检验检疫科学研究院的发展情况,就双方在纺织品检测合作方面提出了建设性意见,同时分析了我国化妆品生产、检测行业的现状和社会需求,对化妆品检测专业开设提出建议。随后中检邦迪(北京)副总经理周正火就纺织检验检测产业学院的招生、联合培养、就业等具体问题与纺检专业教师进行了交流。图:刘祖凯文:杨静芳 审核:郭雪峰
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